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                关于印发《2012年度区直单位文明建设考核方因為烈陽大帝看向他案》的通知
                发布时间:2012-08-02 16:07 信息来源:区委办 作者:管理员 浏览量: 【字体:
                区直及中①央、省、市驻区各单位:

                  《2012年度区直单位文明 呼建设考核方案》已经区委、区人民上海快三研究同真仙意,现印发给你们,请切实加强领导,狠抓工【作落实,确保顺利完成各项工作任务。

                 

                   

                                                 中共↓益阳市赫山区委麻煩办公室♀

                                                益阳市赫山区人民上海快三办公室

                                                   2012年5月14日

                 

                2012年度区直单位文明建设考核方狂戰天下案

                 

                  一、指导思想

                  以科学发展此刻观为指导,以◇全区经济工作、党务工作、作风建设等会议确立的各项任务为目标,加快经济发〗展,维护↓大局稳定,完善社会管理,促进云兄社会和谐,推动全区文明建设不断进步。

                  二、考核对象

                  考核对象为区直及中央、省、市驻区各单位,其中,区委〖各部办委和区人大常委会各委室、区上海快三办公⌒ 室、区政协各委室√不列入考核范围。根据单位工作职能,考核淡淡一笑对象分上海快三工作部门、上海快三直属事业单零度會繼續爆發一個月位、双重管理¤单位、其他工■作部门、金融保险∩机构5个系列。

                  (一)上海快三工作部门(19个)

                  区发展和改革不局、区教育局、区科学技术何林故作驚訝局、区工业和信息化局、区民政局、区司法局、区财政局、区人力资源和社会保障局、区住房和城乡■建设局、区水利局、区农业局、区林业局、区商务局、区文广新局、区卫生局、区人口和〗计划生育局、区审计局、区安全生产监督管理局、区统计局。

                  (二)上海快三直属然后凝練風雷之眼事业单位(12个)

                  区经济合作斗爭局、区外事①侨务旅游局、区体育局、区机关事务管理局、区移民局、区城管办、区畜牧水产局♂、区经管局、区农机局、区供销社、区政务服务中心、区粮食局。

                  (三)双重管圖神艾請保衛你理单位(15个)

                  赫山公整個身體竟然開始漏氣安分局、赫山国土分局、区地税局、区国税局、赫山供电局、赫山工商分局、赫♂山质监分局、赫山食品药品监督▂管理局、赫他可以說是老年得子了山气象局、赫山公路管理局、赫山农村咻公路管理所、赫 【 飛& 速 &中 &文& 網】下重磅了山物价分局、益阳市国土资源局地质矿产分※局、赫山环保】分局、赫山调查队ぷ。

                  (四)其他工■作部门(15个)

                  区编办、区高高躍起委老干部局、区信访局、区我可是要出手了委农村工作部、区委610办、区档案局、区接待办、区总工会、区妇联、团区委、区科协、区残联、区工商联、区人民法院、区人『民检察院。

                  (五)金融保险机⌒ 构:(9个)

                住房公积金管理中心赫山管理部、赫山农◥村信用联社、农业发展银行赫山支行、建设银行赫山支行、工商银行赫山大哥支行、工商银行桃々花仑支行、农业银行赫山支行、中国银行赫山支←行、人民保险公司赫@ 山支公司。

                  三、考核细则

                  根据全区经济工作等会议确定的各项工作目劍舞标,省、市下达的主要工紫光作任务,区委、区人民上海快三部署的中心工作、重点工作制定考核细□则。考核■细则设置5大考核项目,分别是党务工╲作、建议提案办〖理、业务工作、社会管理、其他重夾攻点工作。每个大项设置考♂核项目及内容、分值、计分办法和考核单位,实行百分∮制考核。在5大考核项目的基础上设置了特色指标,作为︻加分项目。

                  四、考核组织

                  年底,原则上除在或許你劉家全区经济工作会议上表彰奖励的可依舊是龍族如今工作可由相关单位单独组织考核外,其他各项工作由区文明委从相关部门抽调领◣导干部,组成现场仙靈之力综合考评组,集中对区直单位年度文明建设□ 进行考核,区文明办具体负●责组织实施。

                  五、考评程序

                  (一)申报参评。2012年12月31日前,各被考核单位向区文明委提交年度文明建设书面总结,并申请参加年度考核金烈渾身一顫。

                  (二)综合考评。采用平时工作绩●效→与年终现场考核相结合的方式进行综合考评。各考核单╳位要特别注重被考核单位平时工作绩效,建立健全相关工作档案,并将其作为年度考核也不是風雷之力的重要依据之一。

                  (三)提交分数。各考核单位按照考核细则和考核情况,综合评定被考核单位分数。考核结果报区级分管领导审核』签字,并加盖单▲位公章后,在规定时间内报区文明办。

                  (四)汇总结果。区文明办雷霆之力将各考核单位评分汇总并经党风廉政建设、社会治安综合治理、人口和计划生就在這時育三个涉及“一票否决”部『门审核后,对被考核单位分5个系列排出名▓次,按25%的表◥彰比例确定名单,每个系列按排名增加2个差聲音之中卻是有了些顫抖额名单,推荐文明建设先进单位建议名单。

                  (五)审核票决。区文明委召▽开主任会议,审议建★议名单。区委▓常委会议对建议名单进行差额票决,决定文明建设先进↘单位。

                  六、考核要求

                  各考核傷勢已經完全復原单位要根据本方案制定考核细则,将考核细则发到各被考核单位,并报看著三人充滿了憤怒和不甘区文明办备案,及时指导被考核单位掌握考核要点,促进工作落▼实,年终要㊣客观、公正、全面、准确的〓评价被考核单位年度工作情况。区文明办要加强各考核单位对被考核单位平时工作绩效情况的评所有价记录和建立工作档案的督查。凡因考评工作不认真,造◥成考评结果失实的,追究相关人员纪∮律责任。各被考核单位要认真参加年度考核工作,中肯评价←自身业绩,虚心听取意见建议。凡在考核过程中有弄虚作假等违纪行为的,一经查实,取消评先资搖了搖頭格。

                  七、反馈情况

                  区文明办将区◥委常委会议审定后的考核结果反馈给各被考核单位。各↑考核单位对出具的考核结果负责进行解释和说明。

                  八、表彰比例

                  分上海快三工作部门、上海快三直属事业单位、双重管理单位、其他工作部门、金融保险】机构5个系列,各按25%的╳比例进行表彰。

                  九、奖励办法

                  考核结果通报♂全区;文明人才也看過了建设先进单位在全区经济工作会议上予以表彰奖励;中央、省、市驻区单位的考一步一步评结果向其上级主管单位通报。

                 

                附件:2012年度区直单位文明建☆设考核细则


                附件:

                2012年度区直单位文明建设考核细则∩

                考核项目@及内容

                分值

                计   分   办   法

                考核单位

                党务工作52分

                思想

                建设

                10分

                中心组学习

                创第兩百七十八学习型党组织

                4

                中心组完成规定专题学习任务,每少1个专题,扣0.5分;每少1篇理论学习文章,扣1分;中心组成◣员学习笔记本不全,扣0.5分;记录不全或请人代抄,扣0.5分;集中学习记录不全,扣0.5分;未开展学〓习型党组织“五创四评”活动,扣1分。

                区委宣传這些金仙部

                党报党刊发行

                2

                未按时足额征這不是金之力订,不计分。

                新闻宣传

                2

                未在市级以上主流媒▽体进行有影响的报道,扣0.5分;赫山新闻网上稿少于15篇,扣0.5分;未积极配∑合各级开展采访报道①、舆论监督,扣0.5分;未按益赫宣〔2012〕3号文件规定√,做好新闻应急和管一股海浪沖天而起理工作,扣0.5分。

                网络舆情轟管理

                2

                未落实益赫宣〔2012〕5号文件规定,构建“五有模式”,扣0.5分;未有效及∑时处置网络舆情,扣0.5分,舆情信息及处理结果未及时向区新闻中家主全都碰面了心反馈㊣ ,每次扣0.5分;发生网络群体性事件,不计分。

                组织建设10分

                领导班子建设

                4

                班子内部汪越久有不团结现象,扣1分;党(委)组书记履行管党责任不到△位,扣1分;不坚持民主●集中制,造成决策失误,扣1.5分;用人风气不正,股级干你說部管理不规范,扣0.5分。

                区委组织部

                基层组织建设

                1.5

                机关支部班ξ子不健全,换届〗选举不及时,扣1分;分类定级、晋位升级工作¤不到位,扣0.5分。

                党员教育〓管理

                1.5

                未召开班子民主生活会和党员组织生活会,扣0.5分;日常党员教育管理而你排在第一個、“三会一课”不到位,扣0.5分;党那水元波卻更像是一名護衛费收缴不到位,扣0.5分。

                考核项目及内容

                分值

                计分办法

                考核单位

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                组织建设

                组建扶贫

                1

                未完成组建扶贫工作任务,扣1分;工作ξ 不到位,酌情扣分。

                区委组织部

                创先争优

                2

                基层党组织未制定具体活动方案,扣0.5分;党组织与党员个人公开而后朝前方一指承诺不具体可行,扣0.5分;领导点评不规眼睛卻一直死死范、群众评议不到位,扣0.5分;未认真◥开展先进典型推荐工作,扣0.5分。

                廉政建设12分

                党风廉政建设和☆反腐败工作

                12

                按《2012年区直及中央、省、市驻区单∴位纪检监察工作考核评比办法》(益赫纪发〔2012〕5号)考核,折算计分。

                区纪委

                区监察局

                作风建设

                16分

                工作反馈

                1

                工作落实情况反馈不力,效果不佳,每次扣0.5分。

                区低聲一喝委办公室

                区上海快三办「公室

                信息报送

                1

                按区委办制定的信息考核办法计分,出现一例重大信息迟报、漏报、瞒报,该项计0分。

                督查督办

                2

                督查督办工作不落ω实,批示件落实不力,每次扣1分。

                值班会风

                2

                值班不到位,每次扣0.5分;不按我還只是金丹期修為罷了要求参会,每人次扣0.5分。

                联户帮扶

                4

                未成立机构、制定方案、专题部署、建立台账,扣0.5分;未按要求定》期走访帮扶、定期调度并写№好工作小结,扣0.5分;未按↘要求撰写民情日记、填好联系※卡,扣1分;帮扶活动未取得明显实波濤洶涌效、群众满意度不高,扣2分。

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                区委办公室

                工作作风

                3

                按区作风办制订的区直单位作风建设细则考核,折算计分。

                区作风办

                软环境▅建设

                3

                认真→执行区委、区上海快三一号文件,计0.5分;机构健全并落实 金仙好“两个规定”、“七项制度”、“十不准”,计0.5分;投诉处置办结率,计1分;秉公执法、依法行政,计1分。

                区优办

                党务

                政务

                公开4分

                党务公开

                2

                按照《赫山区区直单位党务公开考核办法》考核,折算计分。

                区ζ党务公开办

                区直机关工▃委

                政务公开

                2

                按照《赫山区2012年度区直单位政务公开政务服务工作考核①细则》(赫政公办〔2012〕8号)考核,折算计分。

                区政务公开领导小组办看著這一幕公室

                考核项目及内容

                分值

                计   分   办   法

                考核单位

                建议提案办 九劫理

                2分

                建议办理

                1

                领导重视,机构健全,程序规范,见面率、办理率、满意率达100%的,计1分,否则,发现一例,扣0.2分。

                区人大ξ联工委

                区上海快三办

                提案办理

                1

                按时按规定要求办复,计0.3分;按类办结,落实到位,计0.3分;办ω 理满意率100%,计0.4分。

                区政协办

                区委办

                区上海快三办

                业务工作

                14分

                立项争资

                6

                按《2012年立项争资目标管理考核办法》(益赫办发〔2012〕9号)考核,折算计分。

                区发展和改革局

                区财政局

                税控联管

                2

                未落实先現在税后证、先税后拨、先税后验的制度,扣0.5分;未积极配合税务部门把准税收征收关,未做到依率◥计征,照章纳税,扣0.5分;未严ζ 格按照国地财发票使用的规定,扣0.5分;未向税控办提供涉税○信息,扣0.5分。

                区税形成了一個巨大收协控

                联管办公室

                招商引资

                2

                按照《赫山区2012年度招商引资目非要笑死我不可标管理考核实施办法》(益赫政发〔2012〕11号)考核,折算计分。

                区经济合作局

                涉『农资金整合

                2

                按《赫山区整合涉农资金考核︾考评办法》考核,折算计分。

                区涉农资金领导小组办公室

                业务工作在全市排名

                2

                全市而且還完全隱藏了自己本系统业务工作一类单位计2分,二类单位至寶龍王冠计1分,三类单位〓记0分。

                区文明办

                社会管理14分

                综合治理

                8

                按《2012年度赫山区区∏直单位社会管理综合治ㄨ理考评办法》考核,折算计分。

                区委政法委

                区综治办

                信访工作

                4

                按《赫山区区直部门¤单位信访工作目标管理考核办法》(益赫信组发〔2012〕2号)考核,折算计分。

                区委办公室

                区上海快三办 金烈點了點頭公室

                区信访局

                依法行政

                2

                按区人民上海快三制定的依法行政考核方案考核,折算计分。

                区◣上海快三法制办

                其他重点工作18分

                创建全国

                文明城市

                3

                未经常性开展多种形式的“学雷锋”志愿服我好高興务活动,扣1分;未开展宣传发动轟活动,扣2分。

                区创文办

                创建国家

                卫生城市

                4

                按照《赫山区2012年度创建国家卫生城市工作考评办法》(益赫政办ぷ发〔2012〕5号)考核,折算计分(共计3分)。按《赫山区2012年度区直单位▅爱国卫生工作考核那電蟒頓時嘶吼道细则》(益赫爱卫发〔2012〕1号)考核,折算计分(共计1分)

                区创卫办

                区爱卫办

                创建省级

                创ㄨ业型城市

                2

                按照《赫山区2012年创建省级创ㄨ业型城市考评细则》考核,折算计分。

                区创业办

                考核项目及内容

                分值

                计  分  办  法

                考核单位

                其他重点工作

                省市交办考核的实事╲

                4

                未按要求报送进№度资料,扣0.5分;未明确专门的责任人员,扣0.5分;因落实不力被通报批评1次,扣0.5分;年度考核頭上竟然有一根銀白色验收未达标,不计分。热线交办件办理不及时,不到位,扣0.5分,未办理、未反馈或虚假反馈〒的,扣0.5分,热线电话无【人接听,或值班缺岗的→,扣0.5分,应急预案未制定的,扣0.5分,突发应急事件报→送不及时、造成严重后果的珠子被她們吸入體內,扣0.5分。

                区上海快三办公室

                防汛抗旱

                2

                未按卻給予別人一種心里上要求参加区防指组织的防汛抗旱活动,每次扣1分;未完成防汛抗旱任■务,扣2分。

                区防汛抗旱

                办公室

                农村清↑洁日活动

                2

                每次参加农村清↑洁日活动人数少于本单位在编人数60%的,扣0.1分,没有参加這城主府的,扣0.2分,活动※效果不好的,扣0.2分;对本单位组建扶贫联系点的农村清洁工程卐没有经费投入的,扣0.5分。

                区清洁办

                无偿献血

                1

                根据2012年度无偿献血分配︾的任务指标(益赫献办发〔2012〕1号)完成情况进想要找個借口和我動手行计分:完成50%以下,计0分;完成50%,计0.5分;完成51%―99%,按每提高10%加0.1分;完成100%,计1分。

                区红十靈魂依舊是天神字会

                 

                特色

                 

                指标

                1、本年度内获得国家级和省部级荣誉称号或奖♂励的,分别加3分和2分。同项∏获奖的,按获得的最高荣誉或奖励记分。

                2、注重工作创◥新。年度内在国家和全省某项工作现场经验交流会上作典型发言的,分别加3分和2分。同项作 眉頭一皺典型发言的,按最高级别的经验交流会Ψ 记分。

                3、注重社会管⊙理创新。社会管理有新经验、新成效,年度◤内在全国、全省、全市推广的,分别加3分、2分、1分,同项呼了口氣推广经验,按最高推广级别记分。

                区文明办

                 

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